Las elecciones sindicales del personal laboral del Ayuntamiento de Algeciras se repiten este miércoles

Las elecciones sindicales del personal laboral del Ayuntamiento de Algeciras se repetirán este miércoles 12 de junio. El proceso electoral, que ha estado en suspenso durante casi diez meses, elegirá a siete representantes sindicales de la parte del colegio técnico administrativo. Ya se eligieron dos representantes por parte colegio especialista -uno de UGT y otro de CCOO-, incluidos dentro del personal laboral.

Las votaciones, a las que están llamados 180 trabajadores, comenzarán a las 8:00 en el Ayuntamiento y finalizarán a las 16:00.

Estos comicios ya se celebraron pero tienen que volver a desarrollarse con un censo electoral que incluya al profesorado de la Escuela Sánchez-Verdú, que el Ayuntamiento intentó sacar fuera a instancias de la UGT, pero CCOO lo impugnó al considerar que tienen el mismo derecho que el resto de trabajadores.

El Juzgado de lo Social nº 2 de Algeciras ratificó el pasado mes de marzo la invalidez del proceso ya dictaminada el 18 de julio de 2023 por un laudo arbitral emitido la impugnación de CCOO.

UGT y el Ayuntamiento presentaron una demanda contra esa laudo arbitral que fue desestimada. Según se lee en la sentencia existieron "un cúmulo de irregularidades por parte de los participantes en el proceso electoral". Para empezar, el delegado sindical de UGT erró al pedir al Ayuntamiento la salida del censo de los profesores de la Sánchez Verdú, en lugar de hacerlo ante la Mesa Electoral cuando la lista era provisional. En segundo lugar, el propio Ayuntamiento cometió una anomalía cuando, a pesar de que ya carecía de competencias -su única misión es entregar el censo laboral a la Mesa- entregó un segundo documento corregido (sin el profesorado de la Escuela de Música, Danza y Teatro) a petición de la UGT. Tercero, la Mesa Electoral, porque publicó este nuevo censo laboral también fuera de plazo, el día 31 de mayo, una vez concluido el plazo de resolución de reclamaciones contra la lista provisional y una vez publicado el definitivo el día 23. De hecho, quedaba un día para que acabar el plazo de presentación de candidaturas.

El proceso electoral para elegir a los representantes sindicales de los funcionarios también se encuentra en suspenso y aún no hay fecha de comicios. En este caso, un laudo remitido en diciembre de 2023 por la árbitra del Centro de Mediación y Arbitraje de Cádiz, dependiente de la Junta de Andalucía, declaró la nulidad de las elecciones y ordenó repetirlo, igualmente, desde la publicación del censo. Lo hizo tras estimar una denuncia del sindicato CGT en representación de un trabajador objeto de una sanción disciplinaria, con suspensión de empleo y sueldo, que pedía su inclusión en el mismo para participar en el proceso. El laudo señala que el incumplimiento de la normativa en este caso "se tradujo en reducir o dificultar la posibilidad de articular una candidatura para poder concurrir así legítimamente a las mencionadas elecciones, lo que constituye una lesión grave de los derechos del sindicato impugnante".

Los dos procesos electorales se desarrollaron de forma paralela desde el 16 de mayo de 2023. Los censos se publicaron el día 29, aunque estaba previsto que se hiciera el 23 de ese mes. Por error, quedaron al descubierto los datos profesionales de toda la plantilla municipal, conformada por alrededor de 700 personas. Los nombres completos de los empleados, sus fechas de nacimiento y de ingreso en el Consistorio y las categorías profesionales estuvieron accesibles para cualquier internauta durante cinco días -desde el 18 mayo hasta el miércoles 22- en el tablón de anuncios de la sede electrónica municipal.