Los Barrios

Acerinox enmarca su ERE en un plan para mejorar la competitividad de la fábrica

  • La empresa negocia con los representantes de los trabajadores el despido de 300 de los 2.012 empleados de la plantilla

Dos trabajadores de Acerinox en una de las unidades de la factoría de Palmones. Dos trabajadores de Acerinox en una de las unidades de la factoría de Palmones.

Dos trabajadores de Acerinox en una de las unidades de la factoría de Palmones. / Erasmo Fenoy

Acerinox Europa traslada hoy al comité de empresa de la factoría del Campo deGibraltar una propuesta para adecuar su estructura de personalhomologarla a los estándares de otras fábricas similares del grupo en el mundo.

La propuesta, remarca la empresa, se enmarca dentro de un plan de optimización de los procesos de producción, que abarca la digitalización de los procesos de programación y control, la racionalización de aprovisionamiento y logística, la búsqueda de la eficiencia energética y sinergias en los procesos de fabricación y distribución, todo ello con el fin de mejorar la capacidad competitiva de la factoría, mermada por los costes energéticos y la fuerte competencia asiática.

La propuesta de Acerinox contemplará un ajuste de plantilla de hasta 300 personas "que se llevará a cabo a través del procedimiento de despido colectivo legalmente establecido" por lo que se va a iniciar el proceso de negociación con la representación legal de los trabajadores en el interés de alcanzar un acuerdo que permita lograr los objetivos del modo menos traumático posible.

Este proceso puede coincidir en el tiempo con la negociación del III conveniocolectivo de ese centro de trabajo, cuya finalización se espera que pueda concluirantes de final de año.

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